年間の中でも10月から11月は気温が下がって人々が外出を控え、12月のボーナスを待って財布の紐を固くする時期でもあり、経済活動において閑散期と呼ばれる期間に当たります、風俗業界でも例外はなく、12月から年始における繫忙期を控えるこの閑散期を、売り上げを下げずいかに乗り切るかが風俗店経営の重要なポイントとなります。
閑散期の特徴
風俗業界からも利用客の足が遠のき、ほぼすべての店舗で売上が下がります。コンスタントに来店してくれる本指名客を確保している人気キャストは例外ですが、新規客やフリー客は来店しないため、多くのキャストは稼ぐのが難しくなり、少しでも稼働していそうなお店を探して転籍しようとし始めます。閑散期には、女性キャストの移動が激しくなるのも特徴です。
閑散期にすべきこと
閑散期ではあっても１２月に迎える繁忙期に向け十分なキャストを確保する事が重要です。そのためには閑散期で稼ぐのが難しいキャストを宥めて転籍をなるべく少なくし、繁忙期を見込んだキャストの採用も検討しましょう。
また、稼働していない時間を無駄にせず、広告サイトや自社ＨＰのリニューアル、繁忙期に行う企画の検討、スタッフの接客研修を行う等、繁忙期に向けて万全の体制を整える事に注力しましょう。
キャストとのコミュニケーションの重要性
前述しましたが、この時期に十分稼ぐことが出来ずモチベーションを下げてしまうキャストも多数現れます。閑散期こそしっかりキャストとコミュニケーションをとって、いつも以上に勧誘ラインやツイッター、写メ日記の更新などをお願いして常連客の来店を促し、一緒に閑散期を乗り切るように働きかけましょう。
お茶を引いてしまったキャストには、この時期のみ補償金を渡すといった対応も必要かもしれません。
